collectif (guyane)

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

Vouillé, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Socioculturel, La CASE, à Vouillé, sur le territoire du Haut Poitou (86), recrute un.e animateur.trice jeunesse référent.e 16-25 ans, en CDI, à temps plein. - Quelles sont les 3 raisons qui vous amèneront à postuler à La CASE : Un poste de terrain avec la possibilité d'expérimenter des démarches « d'aller vers ». Un poste à forte dimension partenariale avec la possibilité de construire des actions avec un réseau d'acteurs diversifié. Créer les conditions favorables pour développer le lien social, animer différents groupes et activités du Centre Socioculturel - Développer des actions collectives contribuant à l'épanouissement des jeunes. Nous avons besoin de vous, pour mener, au quotidien, les missions suivantes : - Organiser les projets d'animation des jeunes : Foyer au CSC, accueils délocalisés, accueils informels et temps de contacts informels sur les différentes communes, stages, ateliers. - Rencontre avec les jeunes âgés de 16 - 25 ans, « d'aller vers », de repérage, sur le territoire du Haut-Poitou. - Mise en place d'actions partenariales dans le domaine de l'accès à l'emploi, de la prévention et de la lutte contre les addictions, de la construction de[...]

Chef / Cheffe de service maintenance industrielle

Emploi Electricité

Pointe-à-Pitre, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Vous avez envie de rejoindre une entité au service des enjeux nucléaires d'aujourd'hui et de demain ? Au croisement d'enjeux essentiels et captivants, rejoignez un groupe à la dimension internationale, champion de la croissance bas carbone et activement engagé dans la lutte contre le réchauffement climatique ! Vous êtes un(e) manager de terrain, passionné(e) par la technique et convaincu(e) que performance industrielle rime avec sécurité et esprit d'équipe ? Venez donner du sens à vos compétences au sein d'une entreprise engagée dans la transition énergétique et l'excellence opérationnelle. EDF PEI, filiale du Groupe EDF spécialisée dans la production électrique dans les zones non interconnectées, recrute une Cheffe ou un Chef de service maintenance pour sa centrale thermique en Guadeloupe. Vos missions Rattaché(e) au directeur d'établissement et membre du comité de direction, vous pilotez le Service Maintenance de la centrale avec une double ambition : garantir la performance technique des installations tout en renforçant la culture sécurité au quotidien. Vous missions principales seront : - Animer et du piloter des équipes de maintenance, avec une forte présence terrain[...]

Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie

Emploi Assurances

Millau, 12, Aveyron, Occitanie

Rejoignez l'EHPAD Les Cheveux d'Ange à Millau ! Situé au cœur du quartier Jean Jaurès, près des berges du Tarn, notre établissement est ancré dans la vie millavoise. Nous accueillons 67 résidents en hébergement permanent, temporaire et en unité Alzheimer, ainsi que 15 personnes en accueil de jour. Une plateforme d'accueil et de répit pour les aidants complète notre dispositif, dans une logique de soutien global. En rejoignant notre équipe pluridisciplinaire, vous intégrerez un collectif engagé, à l'écoute, et porté par des valeurs humaines fortes. L'EHPAD Les Cheveux d'Ange fait partie d'Altriane, le réseau de services et de soins de la Mutualité Française Aveyron, qui regroupe plus de 800 professionnels au sein de 45 structures dans le département. Nous proposons une offre de santé globale (soins, accompagnement, hébergement, formation, produits et services, etc.) au service du parcours de vie des Aveyronnais. Pourquoi nous rejoindre ? - Vous bénéficierez des moyens du réseau Altriane, reconnu et localement implanté depuis des années. - Vous travaillerez dans un environnement bienveillant et stimulant, basé sur la solidarité et l'entraide, avec des missions utiles,[...]

Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Pipriac, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

DESCRIPTIF : Dans le cadre des opérations de recensement de la population qui se dérouleront du 15 janvier au 14 février 2026, la commune de Pipriac recrute 8 agents recenseurs (H/F). Placés sous la responsabilité du coordonnateur communal, les agents recenseurs seront chargés de procéder à la collecte des informations sur le terrain auprès des habitants (entre 250 et 300 logements). Au préalable, ils devront participer à deux demi-journées de formation obligatoire organisées par l'INSEE et effectuer une tournée de reconnaissance sur le terrain entre ces deux formations. Missions : - Participer aux deux demi-journées de formation assurées par l'INSEE, permettant d'appréhender les missions ; - Effectuer entre les deux demi-journées de formation la tournée de reconnaissance sur le secteur de la commune attribué à l'agent recenseur afin d'identifier les logements ; - Remettre le questionnaire du recensement aux habitants, les accompagner et les inciter à répondre au questionnaire par internet lorsque cela est possible pour eux ; - Collecter les bulletins du recensement auprès des habitants ; - Assurer le suivi des dossiers par adresse et tenir à jour son carnet de tournée[...]

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Chef, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez Callihop - un réseau de micro-crèches où l'humain, l'énergie et l'excellence éducative sont au cœur de chaque journée. Vous êtes diplômé(e) du CAP AEPE, CAP PE, TISF, Bac Pro SAPAT ou Assistant(e) Maternel(le) agréé(e) ? Vous souhaitez exercer votre métier avec passion, dans une structure où chaque geste a du sens, où votre professionnalisme est reconnu, et où le bien-être de l'enfant est une priorité ? Chez Callihop, notre ambition est claire : offrir un environnement stable, stimulant et profondément humain à chaque enfant accueilli - et à chaque professionnel qui s'investit à nos côtés. Pourquoi rejoindre Callihop : Un réseau de micro-crèches à taille humaine, implanté localement et en pleine évolution Des projets pédagogiques portés par une équipe impliquée Une direction engagée, disponible et à l'écoute Un cadre structuré et bienveillant, où les valeurs de respect, d'intégrité, de partage et bienveillance guident nos actions La fierté de contribuer chaque jour à l'épanouissement des enfants dans un environnement de qualité Un accompagnement pour obtenir le diplôme d'Auxiliaire de Puériculture par la VAE, en partenariat avec notre organisme de formation[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Dole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. CONDITIONS ET AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes / objectif, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION : Votre mission s'enrichie par l'accompagnement de deux dispositifs de France Travail: La prestation VS2 (valoriser son image Professionnelle) : vous animez, de manière individuelle et collective, auprès d'un public de demandeurs d'emploi des actions d'analyses des savoir-être & des atouts, de valorisation de son image professionnelle pour développer la confiance en soi et s'inscrire dans une dynamique de changement. -Vous aidez les candidats.es à évaluer, développer et valoriser leurs savoir-être professionnels dans[...]

Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Gorges, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Dans le cadre des opérations de recensement de la population qui se dérouleront du 15 janvier au 14 février 2026, la commune de GORGES recrute 8 agents recenseurs vacataires. Missions / conditions d'exercice - Se former aux concepts et aux règles du recensement (deux demi-journées de formation en janvier 2026) : formation obligatoire - Effectuer une tournée de reconnaissance : repérer l'ensemble des adresses de son secteur géographique et les faire valider par le coordonnateur avant le début de la campagne - Remettre la notice ou le questionnaire papier suivant la situation des personnes à recenser - inciter les habitants à répondre par internet - Suivre méthodiquement l'avancement de la collecte via la tenue du carnet de collecte (réponses internet, questionnaires papier, relances) - Rendre compte régulièrement de l'avancement du travail et faire état des situations particulières auprès du coordonnateur - Respecter le calendrier d'avancement de la collecte Profils recherchés - Etre libre de tout engagement pendant la période du recensement - Permis B et véhicule personnel exigé, avoir une bonne connaissance du territoire - Grande disponibilité quotidienne et ténacité -[...]

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Le CASI, association gestionnaire des Activités Sociales et Culturelles de la SNCF recherche son-sa futur-e directeur-trice. Il/elle pilote la mise en œuvre de la politique définie par les élu-es, dans le cadre d'un niveau de délégation établi. Acteur reconnu pour ses qualités fédératrices, il-elle impulsera la dynamique et la cohésion attendu par les élu.es. Il/elle assurera la coordination des activités (ASC, Restauration, Patrimoine, Comptabilité/Paies), la sécurisation des processus RH, la bonne gestion du personnel. Principales fonctions Met en place et sécurise les processus de gestion Déploie l'organisation RH, la met en œuvre, la sécurise. Dans le respect des obligations légales et réglementaires. Veille à renforcer la qualité de vie au travail. Manage les équipes, dont les membres du comité de pilotage. Participe aux réunions CSE et maintient une qualité du dialogue social par le biais de la communication et de la négociation Pour les élu-es ; Alimente la réflexion, fournit les informations nécessaires, assure les études de faisabilité, assure la veille sur les évolutions sociales, est force de propositions, en s'appuyant sur les remontés des équipes. [...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Vous souhaitez rejoindre un organisme dynamique, performant et contribuer aux missions de service public de la Caf ? La Caf du Lot recherche un.e gestionnaire RH. Au nord-ouest de l'Occitanie, desservie par l'autoroute A20 et bénéficiant de trains directs depuis Toulouse située à 1h15, Cahors est au sud du département du Lot. Ce département dispose d'un patrimoine riche, marqué par la culture de la vigne avec des produits du terroir pour tous les goûts. La Caf du Lot remplit chaque jour ses missions visant à améliorer la vie quotidienne des familles, renforcer le lien social et garantir : - Le versement des prestations familiales, - Le soutien financier de nombreux partenaires pour contribuer au développement des équipements collectifs au bénéfice des familles. Elle accompagne ainsi au quotidien près de 29 000 allocataires sur le département et couvre 37% de la population. En 2023, elle a versé 173 millions d'euros de prestations familiales / sociales et plus de 13 millions d'euros aux partenaires au titre de l'action sociale. Elle dispose d'un budget unique de gestion de 6 millions d'euros. Elle compte 103 collaborateurs. L'équipe de direction est composée de la directrice,[...]

Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Guénin, 56, Morbihan, Bretagne

La mairie de Guénin recherche un agent recenseur h/f Descriptif du poste : En lien avec la coordonnatrice communale, vous serez chargé(e) de collecter les données de recensement auprès des habitants de la commune selon les procédures définies par l'INSEE dans le cadre de la campagne de recensement de la population 2026. Vous rejoignez une équipe composée au total de 4 agents recenseurs, investis dans une mission d'intérêt général au service de la population. Missions principales : - Participer à la formation obligatoire assurée par l'INSEE ; - Effectuer la tournée de reconnaissance préalable des adresses à recenser ; - Déposer les documents du recensement aux habitants concernés ; - Assurer le suivi des questionnaires et relancer les personnes n'ayant pas répondu ; - Rendre compte régulièrement de l'avancement de la collecte au coordonnateur communal ; - Respecter scrupuleusement le secret professionnel et les consignes méthodologiques de l'INSEE. Profil recherché : - Connaissance du territoire communal appréciée ; - Rigueur, sens de l'organisation et autonomie ; - Bonne présentation, aisance relationnelle, discrétion ; - Disponibilité en journée, soirée et week-end durant[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Formation: L'un de nos partenaire (structure d'aide à domicile dans la métropole Lilloise), recherche des apprenti(e)s dans le cadre d'un contrat d'alternance pour la formation Diplôme d'Etat Accompagnant Educatif et Social. Le Crefo de Lille propose la formation d'Accompagnant Educatif et Sociale (AES) en alternance. Au-delà de l'apport théorique, l'approche pédagogique mise en œuvre repose sur une synergie de méthodes actives et collaboratives, visant à stimuler l'engagement et l'autonomie des apprenants. Des ateliers pratiques, favorisant la résolution de problèmes concrets, s'alternent avec des séances de brainstorming et de discussions nourries, permettant aux participants d'échanger leurs idées et de construire collectivement un savoir partagé. L'intégration de technologies numériques innovantes, notamment des plateformes d'apprentissage en ligne et des outils collaboratifs, permet de créer un environnement d'apprentissage dynamique et immersif. La pédagogie différenciée, adaptée aux besoins et aux rythmes d'apprentissage individuels, est mise en place pour garantir un accompagnement personnalisé et efficace. Les missions : L'apprenti Accompagnant Educatif et[...]

Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Vic-le-Comte, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de la campagne de recensement qui se déroulera du 15 janvier au 14 février 2026, et après une formation, l'agent recenseur (H/F) se voit confier une liste d'adresses à recenser sur la commune (entre 250 et 300 logements). Il/elle effectue lui-même sa tournée de reconnaissance puis collecte les informations pour les logements qui lui sont confiés en accompagnant les habitants si besoin que ce soit pour remplir l'enquête sur internet ou sur papier. Il/elle tient à jour son carnet de tournée, classe les imprimés, et rend compte au coordonnateur communal pour effectuer les bilans de collecte. Missions : Sous la responsabilité du coordonnateur communal et/ou de ses suppléants, l'agent recenseur (H/F) est notamment chargé : D'assurer la collecte et le traitement des bulletins sur son district d'affectation comprenant environ 300 logements ; De rendre compte quotidiennement du travail, de vérifier, classer et numéroter ; De suivre 2 demi-journées de formation obligatoire avant la période de recensement (début janvier) ; De réaliser la tournée de reconnaissance de son secteur avant la période de recensement (début janvier). Profil recherché : Grande disponibilité[...]

Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Annemasse, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Ville d' ANNEMASSE recrute pour les opérations annuelles de recensement de la population : 8 AGENTS RECENSEURS (h/f) Pour la période du 15 janvier au 21 février 2026 Missions : vous serez chargé, sous la responsabilité du coordonnateur : - de la collecte des formulaires concernant les logements et les personnes à recenser ; - du suivi des logements à recenser par adresse et de la mise à jour de votre carnet de tournée ; - de rendre compte régulièrement de l'avancement du travail et faire état de situations particulières au coordonnateur.trice. Les agents recenseurs devront suivre 2 demi-journées de formation, effectuer une tournée de reconnaissance pour repérer les adresses sur le terrain et informer les habitants par voie d'affichage et distribution de plis dans les boîtes aux lettres. Profil requis : Les agents recenseurs doivent présenter les qualités suivantes : motivation et engagement, disponibilité. moralité et neutralité, qualités de contact avec les habitants, conscience professionnelle, ordre et méthode, - Disponibilité : la durée de la collecte étant strictement limitée, l'agent recenseur doit contacter l'ensemble des habitants de son secteur[...]

Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Thônes, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Plusieurs postes sur la période d'activité : du 15 janvier au 14 février 2026 Missions : Dans le cadre du recensement de la population organisé par l'INSEE, la commune de Thônes recrute 19 agents recenseurs. Sous la responsabilité du coordonnateur communal, vous serez chargé(e) de : - Participer à une formation obligatoire organisée par l'INSEE et la commune ; - Réaliser le repérage des logements de votre district ; - Distribuer et collecter les questionnaires auprès des administrés ; - Assurer le suivi des réponses et relancer les personnes n'ayant pas répondu ; - Rendre compte une fois par semaine minimum de l'avancement de votre secteur au coordonnateur. Profil recherché : - Sens du contact, discrétion, rigueur et autonomie ; - Bonne connaissance du territoire communal appréciée ; - Disponibilité sur toute la période du recensement, y compris en soirée et le week-end ; - Aptitude à la marche et à l'organisation de tournées ; - Permis B et véhicule personnel souhaités (indemnité forfaitaire possible). Rémunération : - Base forfaitaire : 2/3 du SMIC brut mensuel, soit 1 201,20 € (valeur au 1er janvier 2025) ; - Rémunération proportionnelle selon le nombre de documents[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Bois-d'Arcy, 78, Yvelines, Île-de-France

Vous êtes motivé.e pour accompagner des jeunes (18-25 ans) dans leur parcours d'insertion? Vous voulez rejoindre une association dynamique en plein développement ? Depuis sa création, l'ALJT porte une vision positive de la jeunesse qui recèle tous les potentiels d'aujourd'hui et de demain. Contribuer à la réussite de la diversité de leurs parcours était, est et restera un enjeu incontournable. L'ALJT, par l'accès au logement des jeunes, vise à promouvoir la cohésion sociale et contribuer à l'égalité des chances. Créée en 1956, à l'initiative de la Caisse des dépôts et consignations, l'ALJT, compte aujourd'hui 317 salarié.e.s et gère 76 résidences en Île-de-France (propriétés d'organismes HLM). Dans le cadre d'un remplacement, la Directrice des établissements recherche pour sa résidence jeunes travailleurs, un.e Chargé.e de gestion locative sociale et d'animation collective. Référent.e privilégié des jeunes de la résidence jeunes travailleurs de Bois d'Arcy Henri Langlois, (80 logements) vous contribuez en équipe et avec le soutien de votre responsable à la réalisation des objectifs économiques et sociaux. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions sont de[...]

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Administrations - Institutions

Île-d'Yeu, 85, Vendée, Pays de la Loire

Sous l'autorité de la Directrice du pôle Enfance Jeunesse et de la Directrice des Traine-Bottes vous aurez pour missions : Missions principales : 2 postes à pourvoir Animer des groupes d'enfants ou d'adolescents sur les temps périscolaires, extrascolaires et sur la pause méridienne en respectant le projet éducatif du service, le projet pédagogique de la structure et la règlementation en vigueur ; Veiller à la sécurité affective, physique et morale des enfants ; Proposer et mettre en place des projets d'animation, des activités et des sorties en associant les enfants et les jeunes ; Instaurer un climat de confiance pour tous (gestion de conflit, inclusion de tous les enfants, prises en compte des enfants à besoin spécifiques) ; Créer un cadre d'accueil chaleureux, convivial et bienveillant pour tous les enfants ; Participer à l'organisation matérielle et logistique des accueils périscolaires, extrascolaires, pause méridienne ainsi que des sorties et séjours ; Assurer une bonne communication et un relationnel de qualité avec les familles (transmission, information, explication) ; Participer aux réunions de service, aux réunions d'équipe et aux réunions partenariales[...]

Chargé / Chargée de clientèle en assurances

Emploi Assurances

Abymes, 97, Guadeloupe, -1

Vous avez le goût du challenge ? Vous recherchez une opportunité de laisser votre empreinte dans le domaine de l'assurance tout en contribuant au succès d'une équipe dynamique ? Nous recrutons un Conseiller Commercial H/F en CDD d'un an, au sein d'une équipe de plusieurs conseillers commerciaux, basée sur l'agence de MGEN Guadeloupe, à Antillopôle, Les Abymes. Rattaché(e) au Responsable d'équipe, votre rôle est de conseiller et vendre des offres et services adaptés aux besoins des adhérents. Dans ce cadre, vos missions principales seront de : - Assurer le conseil, l'accueil et la vente de nos produits (santé, prévoyance, assurance vie, retraite.). - Développer le portefeuille par la prospection téléphonique, la relance de devis et la vente à distance. - Promouvoir les contrats collectifs de complémentaire santé et prévoyance (une expérience dans ce domaine serait un atout). - Utiliser efficacement les outils informatiques et digitaux pour accompagner la relation client. - Contribuer à la réussite collective par votre esprit d'équipe, votre adaptabilité et votre polyvalence. - Être force de proposition pour améliorer nos actions commerciales. Vous possédez une expérience[...]

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Administrations - Institutions

Soubise, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Contrat de vacations dès le 03/11/2025 jusqu'au 03/07/2026 Pas de contrat durant les vacances scolaires Le SEJI est à la recherche d'un animateur en accueil périscolaire : Poste à 15h30 hebdomadaires à l'accueil périscolaire de Saint-Agnant BAFA et/ou CAP petite enfance obligatoire MISSIONS : Accueillir les familles (parents et enfants) Garantir la sécurité des enfants, de l'équipe et des locaux Animer un accueil collectif de mineurs Participer aux temps de concertation et d'animation du service Intervenir en qualité d'agent d'animation dans le cadre des accueils péri et extrascolaires du service Animer un cycle d'activités socio-éducatives Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité Encadrer et animer des groupes d'enfants de 3 à 14 ans sur les temps péri et extrascolaires Analyser son action par la réalisation de fiches techniques d'animation et d'évaluation Assurer le dialogue social dans le cadre du service à la population et des prestations aux familles Participer à la fonction d'interface entre les différents acteurs socio-éducatifs Savoir rendre compte au directeur

Second / Seconde de cuisine

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Jonzac, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

L'ESAT de Jonzac site basé à Jonzac (17500) - Contrat à Durée Indéterminée à temps plein (1ETP) - Poste à pourvoir dès que possible Convention Collective Nationale de Travail du 15 Mars 1966 L'ESAT de Jonzac accueille des adultes en situation de handicap agé(s) de 18 à 60 ans, travailleurs/euses en ESAT. Vos missions Dans le respect des orientations générales de l'Association, sous l'autorité du Directeur de pôle et par délégation du Responsable de filière Alimentaire, en lien avec les objectifs du projet d'établissement, des projets individualisés des personnes accompagnées, et en référence aux Recommandations des Bonnes Pratiques définies par la Haute Autorité de Santé, vous serez en charge principalement : - D'organiser et superviser la production de 800 repas dans une cuisine centrale en lien avec l'autre coordinateur de production, les 2 moniteurs d'atelier et l'agent de restauration polyvalent : * Superviser et participer activement à la production chaude et froide, les allotissements, le conditionnement et la distribution * Contrôler la qualité des repas et garantir leur conformité avant expédition * Assurer la gestion des stocks, commandes, approvisionnements[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Service Prévention Familiale - ADEFO Côte-d'Or Prise de poste : dès que possible Qui sommes-nous ? Depuis plus de 70 ans, l'ADEFO accueille et accompagne les personnes en situation de précarité, d'exclusion ou de rupture. Avec 7 établissements, 21 services et plus de 3 000 personnes accompagnées chaque jour, l'ADEFO est un acteur majeur de la solidarité en Côte-d'Or. Nous recrutons un travailleur social (H/F) en CDD à temps complet de 12 mois, pour rejoindre le Service de Prévention Familiale, à Dijon et Grancey. Le service s'inscrit au croisement de la protection de l'enfance, de la prévention et du soutien à la parentalité. Il accompagne les familles dans le renforcement du lien parent-enfant, à travers des actions collectives et individualisées, en journée et/ou en hébergement. Le service intervient sur deux sites : Dijon (1 rue de la Prévôté) Grancey, à la Maison Familiale Vos missions principales Accueillir et accompagner les familles dans une démarche éducative individuelle et collective Identifier et mobiliser les compétences parentales pour renforcer les liens familiaux Concevoir et animer des activités supports (ateliers, séjours, week-ends, camps) pour[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association La Baja recherche pour son Centre Social un.e référent.e familles en CDD à temps plein en remplacement d'un arrêt maladie avec prolongation possible. Prise de poste : dès que possible. Située dans le quartier Bajatière au cœur de Grenoble, l'association La Baja gère 4 secteurs : petite enfance, enfance, jeunesse et centre social. En cohérence avec le projet social de l'équipement, le.a référent.e familles, rattaché.e au Centre Social, sera chargé.e de faire vivre l'animation collective familles. Sous l'autorité de la directrice de l'association, le.a référent.e familles a pour missions d'agir en direction des familles dans un cadre généraliste : - Assurer l'accueil et l'accompagnement des familles par un suivi individuel ou collectif, - Coordonner les actions de soutien à la parentalité, - Coordonner des activités pour les adultes favorisant l'épanouissement personnel et l'implication des participant.e.s dans la vie du Centre Social - Mettre en place des actions collectives en direction des familles visant l'épanouissement des parents, le renforcement des liens intra familiaux et les relations de solidarité inter familiales, - Développer des partenariats[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

Saint-Nicolas-de-Port, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'IME Raymond CAREL de l'AEIM accueille 75 adolescents et jeunes adultes déficients intellectuels de 11 ans à 20 ans, pour développer les apprentissages préprofessionnels et l'autonomie. L'établissement est doté d'une part, d'un internat de 40 places, comprenant 30 places d'accueil de semaine, 10 places d'accueil continu ; d'autre part, d'un dispositif expérimental d'accueil pendant les weekends et les périodes de vacances (fermeture des ESMS) de 6 enfants et jeunes adultes en situation de handicap et confiés à l'aide social à l'enfance. VOS MISSIONS : Vous accompagnez les enfants pour tous les actes de la vie quotidienne ainsi que pour les activités de stimulation. Vos principales missions sont : - Accompagner les enfants dans tous les actes de la vie quotidienne : assurer les toilettes, changes, habillages et accompagner durant les repas, - Participer à la mise en place et au suivi des projets individuels d'accompagnement, - Elaborer et mettre en œuvre des actions éducatives, - Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire et participer aux réunions, - Maintenir les liens avec les partenaires extérieurs à l'établissement. VOTRE PROFIL : Diplôme d'Accompagnement[...]

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Quirin, 57, Moselle, Grand Est

Le Dispositif Institut Thérapeutique Educatif et Pédagogique Vincent de Paul recrute pour son site de Lettenbach/Saint-Quirin H/F - 1 Educateur Plateau de Jour de niveau 3 ou 4 (Educateur spécialisé, moniteur éducateur, éducateur jeunes enfants, éducateur sportif, non-diplômé accepté) CDD long- Temps plein Poste à pourvoir dès que possible. En référence aux valeurs de la Fondation Vincent de Paul, l'éducateur (H/F) Plateau de Jour accompagne la vie quotidienne ainsi que l'enfant dans le développement de ses capacités de socialisation, d'intégration et d'insertion sur la base d'accompagnements collectifs et individuels. Missions : * Accompagner individuellement et collectivement les jeunes dans l'élaboration de leurs projets personnels. * Accompagner les jeunes en classe en qualité d'éducateur scolaire et travailler en binôme avec l'enseignant ou seul. * Elaborer et mettre en œuvre des projets éducatifs individuels et en petit collectif (ateliers créatifs, ateliers manuels, activités sportives). * Accompagner les jeunes lors des trajets inter-sites. * Assurer des remplacements au sein du service. Profil : * Appétence pour le travail d'équipe interdisciplinaire et le "vivre[...]

Peseur laitier / Peseuse laitière

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Formerie, 60, Oise, Hauts-de-France

Avenir Conseil Elevage est une coopérative agricole de services forte de 140 collaborateurs, intervenant dans le Nord et la Picardie. Depuis plus de 35 ans, nous accompagnons les éleveurs dans l'atteinte de leurs objectifs, en cultivant des relations de proximité et en leur proposant un conseil indépendant, objectif et de qualité, fondé sur des mesures de performances individuelles. Ce CDD à temps partiel (60h par mois) sera conclu jusqu'au 31/12/25 et pourra être renouvelé. Sous la responsabilité du responsable du service aux éleveurs, et du coordinateur de la zone, vous aurez les missions suivantes dans le cade de la collecte de données : - Intervenir dans les élevages pendant la traite des animaux (vaches laitières et chèvres) tôt le matin et en soirée chez nos adhérents, - Préparer et mettre en place le matériel nécessaire au contrôle de la production des animaux, - Vérifier l'identité des animaux, mettre à jour et saisir les données complémentaires (code de vêlage, mammites, taries.), - Réaliser les prélèvements de lait et relever la quantité de lait produite par les animaux, - Acheminer les paniers collectés à un point de collecte désigné par l'entreprise au[...]

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi

Bischwiller, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Nous recherchons une personne dynamique et motivée pour devenir notre prochain-e responsable de l'accueil collectif de mineurs "Graines de citoyens". Ce poste te permettra de travailler en équipe et de piloter des projets tout en restant au contact des enfants. Tu es passionné-e par l'innovation, l'organisation et la création de liens solides avec les familles et nos partenaires ? Tu possèdes des compétences en méthodologie de projet, animation et gestion de groupe, ainsi qu'un excellent sens de la communication et du travail en équipe ? Alors ce poste pourrait être fait pour toi ! Notre structure accueille des enfants de 6 à 11 ans, leur offrant un environnement propice à leur épanouissement, avec une capacité d'accueil de 24 enfants. Compétences souhaitées : Maîtrise de la méthodologie de projet Capacité d'innovation Sens de la communication et du travail en équipe Maîtrise des techniques d'animation et de gestion de groupe Diplôme requis : BPJEPS souhaité BAFD avec expérience significative

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Gray, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

La Ville de Gray recherche pour son multi-accueil "Gray'ne d'éveil" et pour son centre collectif de mineurs "Récréa'Gray", un éducateur de jeunes enfants (H/F) à temps complet. - 75 % soit 26h15 au multi-accueil à Gray, - 25 % soit 8h45 au centre collectif de mineurs à Gray. MISSION 1 Participation à l'élaboration des projets des établissements DESCRIPTION DES ACTIVITES - Participer à un projet à différents niveaux (social, établissement, éducatif, pédagogique) ; - Situer sa fonction et la place de l'éducatif au sein d'une structure, d'un service et auprès des partenaires internes ou externes. MISSION 2 Élaboration et mise en œuvre des projets pédagogiques DESCRIPTION DES ACTIVITES - Collaborer au travail d'équipe dans le cadre du projet de la structure ; - Conduire des projets pédagogiques en lien avec le projet éducatif ; - Évaluer le déroulement et les effets des activités menées dans le cadre du projet éducatif. MISSION 3 Gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux DESCRIPTION DES ACTIVITES - Participer à l'organisation des conditions d'accueil de l'enfant et de sa famille ; - Prendre en compte la diversité culturelle des familles dans[...]

Chef de secteur non alimentaire

Emploi

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Chef(fe) de Secteur H/F, oui mais dans quelle structure ? Nous recrutons pour le compte d'un acteur majeur de la distribution spécialisée, reconnu pour la qualité de ses produits et son ancrage local. Dans le cadre de son développement commercial, l'entreprise recherche un(e) Chef(fe) de Secteur basé(e) à Amiens. Vous rejoignez une équipe engagée et dynamique, au sein d'une structure qui valorise l'esprit d'initiative, la proximité client et la performance collective. Vos missions sur ce poste Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous êtes le relais de l'enseigne sur votre secteur et participez activement au développement commercial. Vos missions principales incluent : Développer votre portefeuille clients : suivre et accompagner vos points de vente, identifier leurs besoins et proposer des solutions adaptées pour stimuler les ventes. Optimiser la performance commerciale : mettre en œuvre les actions promotionnelles et commerciales, assurer le merchandising et la mise en avant optimale des produits. Négocier et fidéliser : construire des relations solides avec vos clients, négocier les accords locaux et veiller à leur satisfaction. Prospecter et conquérir de nouveaux[...]

Agent / Agente d'entretien en crèche - halte-garderie

Emploi Social - Services à la personne

Vaucresson, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Nichée au cœur de Vaucresson, la crèche Les P'tits Cressonets accueille 16 enfants âgés de 10 semaines à 3 ans, dans un cadre familial et bienveillant. Association à gestion parentale, nous plaçons la coopération entre parents et professionnelles au centre de notre fonctionnement. Notre objectif : offrir aux enfants un environnement sécurisant, stimulant et respectueux de leur rythme. Notre structure dispose d'un grand espace de vie lumineux, d'un jardin arboré et d'un mobilier adapté favorisant l'autonomie et les jeux libres. L'équipe, composée de 5 professionnelles stables et engagées, travaille dans une ambiance bienveillante et collaborative, où la parole, l'écoute et la co-construction du projet éducatif occupent une place essentielle. Nos valeurs et notre projet : nous accordons une grande importance à : - la continuité des soins et la qualité des transmissions avec les familles ; - les repas partagés comme moment d'apprentissage et de convivialité ; - les jeux libres et les activités d'éveil inspirées des pédagogies actives ; - l'écologie du quotidien (tri, récupération, respect des ressources) ; - la participation des parents à la vie de la crèche et à la gouvernance[...]

Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

Description de l'entreprise Fondé en 2025 avec déjà plus de 100 ans d'expérience, RYDGE Conseil c'est la nouvelle référence du conseil aux entrepreneurs ! Chaque jour, nos 4 500 Rydgers, répartis dans 200 bureaux partout en France, accompagnent plus de 100 000 clients - dirigeants de TPE, PME et ETI- pour transformer leurs ambitions en réalité grâce à une approche 360° au travers de 4 grands métiers - conseil, expertise comptable, gestion sociale et avocats - soutenus par nos fonctions transverses. Notre mission ? Entreprendre ensemble en confiance. Entreprendre aux côtés de nos clients entrepreneurs. Ensemble, parce que nous sommes une équipe, un collectif à toutes épreuves. En confiance, parce que notre relation est authentique et que nous maitrisons l'art et la science du conseil. Rejoindre RYDGE Conseil, c'est intégrer un collectif soudé qui valorise l'autonomie et l'initiative. Ici, chacune de vos décisions fait réellement la différence, vous avez l'opportunité de tracer votre propre voie et de contribuer directement au succès des entrepreneurs qui façonnent l'économie de demain. ALORS, PRENEZ DE L'AVANCE, VENEZ ÉCRIRE L'AVENIR AVEC NOUS : VENEZ RYDGER ! Description[...]

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Social - Services à la personne

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un Cuisinier (H/F) pour rejoindre notre équipe. Vous assurerez l'élaboration et le service de repas collectifs dans le respect des normes d'hygiène et de restauration collective : - Elaborer les menus et réaliser les plats - Appliquer les normes d'hygiène et de restauration collective - Nettoyer et ranger la cuisine - Réceptionner et contrôler les commandes - Adhérer et participer à la politique qualité de l'établissement Avantages : primes Rémunération selon CCN66 Si vous souhaitez faire partie d'une équipe dynamique, postulez dès maintenant. Nous avons hâte de vous rencontrer! - CAP cuisine ou CAP Agent Technique de Collectivité ou équivalent - Techniques d'hygiène et de sécurité alimentaire HACCP - Principes de conformité des équipements - Techniques de gestion d'économat - Capacité à travailler en équipe

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Métabief, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Familles Rurales est une association reconnue d'utilité publique qui agit en faveur des familles sur tout le territoire, en milieu rural et périurbain. Pluraliste, indépendant et laïc, elle porte un projet humaniste et social fondé sur la famille, les territoires et la vie associative. Ses actions se fondent sur ces valeurs : la responsabilité, le respect des différences, la solidarité, l'accueil et le soutien des plus fragiles, la participation et l'engagement dans la société. Description du poste : Au sein de l'accueil de loisirs de METABIEF durant les périodes scolaires (36 semaines par an) vous accueillez et prenez en charge des groupes d'enfants (de 3 à 12 ans) en périscolaire (pas de travail le mercredi ou pendant les vacances), le midi de 11h30 à 13h30. Vous préparez et proposez des activités de loisirs, en lien avec l'équipe et le projet pédagogique de la structure. Vos activités et le déroulement des temps d'accueil répondent aux besoins des enfants, selon leur âge. Accueillant(e), à l'écoute et dynamique, vous créez une relation harmonieuse avec les enfants, l'équipe et les parents. Type de poste : CDI temps partiel[...]

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Agriculture - Sylviculture

Tain-l'Hermitage, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recrutons un(e) Gestionnaire de paie et ADP F/H en CDD à partir de janvier 2026. Vous aurez pour mission principale de gérer l'intégralité de la paie de plusieurs sociétés relevant de conventions collectives différentes, en collaboration avec notre gestionnaire de paie déjà en poste. Ainsi, vous aurez pour missions : - Gérer la paie et les DSN : collecte et saisie des éléments variables, établissement et contrôle des bulletins de paie, états des charges sociales, documents de fin contrat, déclarations sociales mensuelles, - Suivre l'administration du personnel : annualisation du temps de travail, compteurs CP/RTT, paramétrage dans notre logiciel de temps, arrêts de travail, dossiers prévoyance, - Assurer les relations avec les organismes sociaux, - Communiquer et répondre aux questions des salariés en matière de paie (explication des éléments du bulletin de salaire, congés, charges sociales.), - Collaborer avec les prestataires externes des logiciels SIRH (ADP) et de temps (Horoquartz), - Assurer et entretenir les relations avec les organismes sociaux, - Participer à l'amélioration des processus paie. De formation[...]

Second / Seconde de cuisine

Emploi Restauration collective

Lèves, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Dans le cadre de notre développement. Nous recrutons un Second de Cuisine (F/H) à Lèves (28) en contrat CDI temps plein. Au quotidien : Être second de cuisine chez Restalliance c'est avant tout cuisiner du fait maison, des produits frais et de saison, au contact des résidents, des patients et de nos clients en établissement de santé. Intégré à une équipe dynamique au côté d'un Chef Gérant, vous préparez les entrées, les plats chauds et les desserts pour les 40 convives d'un Centre accueil dédié au handicap. Vous secondez le chef et en son absence êtes garant du fonctionnement de l'équipe et de la bonne exécution du service et des repas. Vous participez aussi : A la santé des convives en vous assurant du respect des préconisations médicales et nutritionnelles, A la gestion des approvisionnements (réception des marchandises et des inventaires), A la qualité de la prestation (gustative et visuelle) en vue de la satisfaction des convives et du client. Vous êtes : Diplômé dans le secteur de la restauration, vous avez une expérience réussie d'au moins 2 ans en restauration traditionnelle ou collective et maîtrisez les normes HACCP. Vous êtes très bon cuisinier et[...]

Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Rosporden, 29, Finistère, Bretagne

Vos missions : Vous assurez les enquêtes de recensement de la population pour le compte de l'INSEE. Activités : L'agent recenseur se voit confier un secteur de logements à recenser et doit : - Assister aux 2 demi-journées de formation - Effectuer une tournée de reconnaissance - Collecter les informations pour tous les logements - Tenir à jour son carnet de tournée - Rendre compte au coordonnateur de l'avancement de la collecte - Remettre les questionnaires collectés en faisant retour des éventuelles difficultés Profil et compétences requises : - Grande disponibilité et forte motivation - Discrétion, réserve, neutralité - Bonne présentation - Rigueur et organisation - Ténacité - Aisance dans l'élocution - Capacité de conseil et d'aide aux personnes pour compléter les imprimés et/ou aider à la saisie par Internet - Gestion des SMS Caractéristiques du poste : - Contact direct avec les habitants en porte à porte (discrétion exigée car données statistiques confidentielles), - Travail en soirée et le samedi (être disponible de 16h30 à 19h30 - mission incompatible avec un temps de travail supérieur à un mi-temps), - Rémunération liée au nombre de logements recensés CDD du 05[...]

Coordinateur / Coordinatrice de collecte de déchets

Emploi

Talaudière, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation des Déchets France (RVD) a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement. La société ONYX ARA recherche pour la Direction des Services aux Entreprises Loire Auvergne, un(e) Attaché(e) d'exploitation en CDD pour son agence de La Talaudière (42) - 18 chauffeurs Basé(e) à La Talaudière et sous l'autorité de la Directrice d'agence, les missions principales sont les suivantes : Prendre en charge les commandes clients en organisant et planifiant les tournées et les lieux de vidage dans un objectif de qualité de service et de respect des délais ; Gérer les sous-traitant ; Contrôler les documents liés aux tournées en fonction de la réglementation de chaque déchet ; Contrôler et faire respecter la Réglementation Sociale Européenne (temps de conduite, infraction, amplitude horaires, transport) et les consignes de sécurité ; S'assurer[...]

Employé / Employée de «picking»

Emploi

Bouchemaine, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Greenlog est une société innovante spécialisée dans la logistique e-commerce, engagée dans la réduction de l'empreinte carbone et dans le développement de solutions responsables pour ses clients. Dans le cadre de notre croissance, nous renforçons notre équipe et recrutons un pickeur / pickeuse. Attaché(e) au responsable d'entrepôt, vous aurez pour principales missions : - Réaliser le picking des produits à l'aide d'un terminal mobile (scan). - Suivre un parcours optimisé pour collecter efficacement les articles. - Contrôler la conformité des références et signaler toute anomalie (rupture, erreur). - Déposer les articles collectés dans la zone de préparation. - Participer au maintien de l'ordre, de la propreté et de la sécurité dans votre zone de travail. - Participe au réassort des cartons des préparateurs de commandes - Réaliser le réassort en consommables (cartons, bacs de transport, étiquettes) afin de garantir la fluidité de la préparation. Profil recherché: - Titulaire du CACES 1B et 3 obligatoirement en cours de validité. - Première expérience en logistique / picking appréciée, mais poste ouvert aux débutants motivés. - Bonne capacité de concentration et aisance[...]

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Saumur, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Poste CDI - 1 à 2 soirées hebdomadaires. Poste à pourvoir dès que possible. Sous la responsabilité de la direction et de concert avec l'équipe socioéducative : Missions - Contribuer à la mise en œuvre du projet des RHJ en lien avec le projet associatif - Assurer la veille, l'accompagnement social et favoriser l'autonomie des résidents - Mettre en place des actions collectives et contribuer à l'animation des RHJ - Accompagner un public jeune dans le cadre d'appels à projet - Accueillir et informer par téléphone et/ou physiquement - Contribuer à l'information sur les RHJ - Veiller à la sécurité du public, au respect des règles et au bon fonctionnement des RHJ - Être amené, ponctuellement, à pallier les besoins du service dans la limite de ses compétences et de ses disponibilités - Participer activement à la vie de l'association - Assurer l'astreinte une semaine tous les deux mois en moyenne Principales activités - Gérer les inscriptions - Gestion locative : accueillir, installer les résidents, état des lieux et sorties, encaissements, APL - Veille sociale, accompagnement, diagnostic social - Développer et animer des actions collectives thématiques - Participer aux réunions[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Toulouges, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Sous l'autorité directe de la direction du DITEP François Tosquelles et la mise à disposition au DITEP Peyrebrune de l'association Joseph Sauvy, vous avez pour mission principale la coordination du Pôle Ressources du DITEP départemental. Le(la) Coordinateur(trice) du Pôle Ressource assure le pilotage opérationnel du service, dans un cadre de référence défini avec la direction. Il (elle) garantit la qualité, la fluidité des parcours des jeunes orientés sur les deux établissements à partir d'une organisation et du suivi Via Trajectoire. Il (elle) coordonne les solutions de relais adaptées et développe l'ancrage territorial du Pôle Ressource. Vos missions : Coordination des parcours - Analyse et suivi des orientations MDPH et des demandes des familles, - Définir par anticipation les modalités d'intervention appropriées d'accompagnements des notifications (entretien, actions collectives, relais.), - Évaluation et suivi des parcours, élaboration de solutions et suivi des listes d'attente des deux DITEP, - Lien régulier avec les responsables de services et la direction des deux établissements, - Traçabilité des actions et articulation des différentes étapes du parcours des[...]

Opérateur(trice) de prod en montage-assemblage mécanique

Emploi Electronique - Electromécanique

Émerainville, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Poste à pourvoir en CDI au sein de notre atelier industriel de scellement hermétique verre métal et céramique métal fabricant des composants électroniques passifs et d'interconnexion: boitiers, connecteurs, traversées... pour les industries aéronautiques, spatiales, défense, médical, connectique diverse à Emerainville (77)* Tâches principales : - Lire le plan avant de démarrer la fabrication - Vérifier l'aspect visuel de tous les composants de la pièce à monter (Corps, Tiges, Perles, ...) - Vérifier l'aspect visuel de tous les composants de l'outillage avant montage - Effectuer le montage - Métalliser au pinceau des pièces en céramique qui peuvent être de petite taille. - Remplir les documents de production (OF, fiche de vie outils, ...) à chaque opération exécutée - Produire conformément au respect des normes, des instructions et des procédures en vigueur - Effectuer des autocontrôles de l'opération effectuée - Participer à l'amélioration continue du système de Management de la qualité en remplissant des fiches de nonconformité et/ou d'amélioration - Savoir respecter des consignes de montage, démontage, qualité Tâches secondaires : - Conditionner les pièces dans les emballages[...]

Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Kourou, 97, Guyane, -1

Mission principale Accompagner activement les demandeurs d'emploi dans leur retour vers un emploi durable, en combinant accompagnement individuel, activation du réseau et suivi rigoureux des objectifs fixés par la prestation. ________________________________________ Responsabilités clés Accompagnement emploi individuel et collectif - Mobiliser les bénéficiaires dans une dynamique active de recherche d'emploi. - Utiliser des méthodes concrètes : simulations, ateliers, feedback immédiat, plan d'action SMART. - Renforcer l'autonomie des bénéficiaires en privilégiant l'action (candidatures, entretiens, mises en relation). Activation et mise en réseau - Identifier et créer des opportunités de placement avec les entreprises locales, agences d'intérim et partenaires. - Valoriser la marque employeur AKSIS Guyane et développer les partenariats emploi. Suivi et performance - Respecter la méthode et les process (indicateurs, délais, reporting). - Atteindre les objectifs de placement fixés dans le cadre de la prestation. - Participer aux revues de portefeuille et aux temps collectifs de pilotage. Intégration aux valeurs AKSIS Guyane - Adopter la posture professionnelle attendue[...]

Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Laurent-du-Maroni, 97, Guyane, -1

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Finance de marché

Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Rejoignez Histoire d'Or, le leader de la bijouterie-horlogerie en France ! Chez Histoire d'Or, nous avons un objectif simple : permettre à chacun de partager un moment précieux. Enseigne du groupe THOM, leader européen de la bijouterie, nous faisons partie d'une aventure collective qui rassemble plus de 6500 collaborateurs, génère plus de 1 milliard d'euros de chiffre d'affaires et s'appuie sur un réseau de 1100 magasins à travers l'Europe. Nous recherchons un(e) Responsable Adjoint(e) pour accompagner et dynamiser nos équipes. Osez l'univers de la bijouterie et rejoignez-nous ! Nous prendrons le temps de vous accompagner dès votre arrivée avec un parcours de formation personnalisé et des outils innovants pour faciliter votre intégration. Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Vous avez déjà su mobiliser et fédérer une équipe grâce à une première expérience réussie en management. Vous savez booster vos collaborateurs, les entraîner dans une dynamique positive et être une véritable force de proposition. Dynamique et enthousiaste, vous aimez travailler main dans la main avec votre équipe pour atteindre les objectifs de performance. Reconnu[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

CIDFF01, 10 salariées, recrute pour son pôle emploi formation : Un(e) chargé(e) d'accompagnement Emploi/Formation (H/F) Missions Dans le cadre du projet ARIANE+, dispositif d'accompagnement socioprofessionnel destiné aux femmes BRSA, le CIDFF de l'Ain recrute un(e) chargé(e) d'accompagnement Emploi/Formation à temps partiel (90 %). Ce projet vise à proposer un accompagnement global en faveur des femmes en apportant une attention particulière à la levée des freins sociaux pour favoriser l'autonomie sociale, professionnelle et personnelle de ces femmes. Placé sous l'autorité de la direction, et sous la coordination de la Coordinatrice du service Emploi Formation, vous avez pour mission d'accompagner individuellement des femmes éloignées de l'emploi dans une démarche active de retour à l'autonomie. - Accueillir, informer, orienter et accompagner le public lors de permanences à Bourg en Bresse et sur le Département de l'Ain. - Établir un diagnostic en tenant compte les problématiques des personnes (emploi, formation, logement, santé, enfants). - Définir et contractualiser un parcours d'insertion et réaliser l'accompagnement individuel et collectif. - Intervenir dans l'animation[...]

Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Ambérieu-en-Bugey, 10, Ain, Grand Est

Le recensement se déroule après formation effectuée par l'INSEE, du 12 janvier 2026 au 28 février 2026 Missions principales : -Identifier les logements dans le secteur à recenser lors de la tournée de reconnaissance -Distribuer, expliquer et collecter les bulletins du recensement auprès des habitants -Remettre les formulaires internet en incitant les habitants à répondre en ligne -Assurer le suivi des dossiers par adresse et tenir à jour son carnet de tournée -Rendre compte de l'avancée de son travail à la responsable du recensement -Restituer en fin de collecte l'ensemble des documents Informations complémentaires : Rémunération des agents recenseurs comme suit : - 1,30 € par formulaire « bulletin individuel » rempli - 0,70 € par formulaire « feuille logement » rempli - Prime de fin de mission de 150 € attribuée en cas d'achèvement complet du secteur attribué à partir du moment où tous les moyens de recherches d'information auront été mis en œuvre - Forfait de 50 € par personne pour frais de transport en cas d'utilisation du véhicule personnel Formation obligatoire (2 demi-journées) rémunérée, effectuée par l'INSEE en amont du recensement début janvier, en[...]

Agent recenseur / Agente recenseuse

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Pouange, 10, Aube, Grand Est

La commune de Saint-Pouange recherche agent(e) recenseur(se) pour la campagne de recensement 2026 qui aura lieu du 15 janvier 2026 au 14 février 2026 Placé (e) sous la responsabilité du coordinateur de recensement, vous aurez pour missions : - Assister début janvier 2026 à deux demi-journées de formations obligatoires sur les techniques et les procédures de recensement organisées par l'INSEE ; - Effectuer une tournée de reconnaissance des adresses à recenser entre les deux demi-journées de formation ; - Déposer les questionnaires papiers ou notices internet en main propre ; - Expliquer aux habitants les objectifs et l'utilité du recensement de la population ; - Aider les personnes qui en expriment le besoin à compléter les imprimés papier de recensement ; - Collecter les informations par logement attribué ; - Relancer les habitants qui n'ont pas pu être joints ou qui n'ont pas répondu dans les délais impartis ; - Tenir à jour le carnet de tournée ; - Assurer la collecte dans un temps très limité (du 15 janvier 2026 au 14 février 2026) ; - Rendre compte régulièrement au coordonnateur. COMPETENCES ET QUALITES REQUISES : - S'exprimer clairement ; - Disposer[...]

Chef gérant / Cheffe gérante de restaurant de collectivité

Emploi Restauration collective

Badens, 11, Aude, Occitanie

Rejoignez-nous, ajoutez du goût à votre avenir ! Zoom sur le poste La Food est votre terrain de jeu ? On cherche un(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe ! Ce que l'on vous propose : CDI 35H Cycles de 2 semaines : 3 jours de travail en semaine 1 et 4 jours de travail en semaine 2 compris 1 week-end/2 : 07H00 - 13H00 COUPURE 15H30 - 19H30 13ème mois RTT Prime PSM, Prime PAC, Prime de coupure Ce que vous ferez concrètement : Gérer l'ensemble de la production des repas (chaud et froid) Manager l'équipe en cuisine Accompagner et gérer l'équipe du restaurant : recrutement, intégration, plannings, formation, évaluation Saisir les données administratives et financières du site : fin de mois, coûts matières, masse salariale, prestations annexes Gérer au quotidien la relation client et convives Gérer les commandes, le stock, les menus, les réceptions, la facturation Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité en vigueur (HACCP) Votre expertise en un coup d'œil Prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Voici les talents et atouts que nous recherchons : Titulaire d'un diplôme en cuisine (Type CAP - Bac Pro) ou expérience significative Vous avez 5 ans d'expérience[...]

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Assurances

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Rejoignez l'EHPAD Les Clarines à Rodez ! Située à Rodez, au cœur du quartier de la Croix Grande, notre petite structure est ancrée dans la vie ruthénoise. Nous accompagnons 35 personnes âgées, dont 6 en unité de vie protégée. L'établissement dispose d'espace verts favorisant les sorties en extérieur et le bien-être des résidents. Sa proximité avec les commerces et les écoles du quartier permet de préserver l'environnement social des personnes. En rejoignant notre équipe pluridisciplinaire, vous intégrerez un collectif engagé, à l'écoute, et porté par des valeurs humaines fortes. L'EHPAD Les Clarines fait partie d'Altriane, le réseau de services et de soins de la Mutualité Française Aveyron, qui regroupe plus de 800 professionnels au sein de 45 structures dans le département. Nous proposons une offre de santé globale (soins, accompagnement, hébergement, formation, produits et services, etc.) au service du parcours de vie des Aveyronnais. Pourquoi nous rejoindre ? - Vous bénéficierez des moyens du réseau Altriane, reconnu et localement implanté depuis des années. - Vous travaillerez dans un environnement bienveillant et stimulant, basé sur la solidarité et l'entraide, avec[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Blanquefort, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Poste à pourvoir du 01/12/2025 au 30/09/2026 (minimum) Temps partiel : 20h/semaine (évolutif) Horaires : du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h30 Lieu : BLANQUEFORT Contexte : Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) assistant(e) Ressources Humaines et Paie pour assurer la gestion RH et la préparation de la paie de 80 salariés répartis sur 4 entités. Les entités sont régies par la Convention Collective des Entreprises de Propreté et Services Associés (IDCC 3043). La paie est externalisée auprès d'un cabinet comptable. MISSIONS : --> Ressources Humaines : - Rédaction et diffusion des offres d'emploi ; - Gestion administrative des embauches : DPAE, contrats, avenants ; - Contrôle de la conformité des plannings salariés ; - Suivi administratif du personnel (adhésion mutuelle, entretiens professionnels, visites médicales, numérisation des dossiers, notes d'information, courriers divers, etc) ; - Gestion des dossiers de formation et lien avec l'OPCO pour la prise en charge ; - Suivi disciplinaire (avec validation de la Direction) ; - Mise à jour et suivi des tableaux de bord RH ; - Participation à toute autre mission RH liée à l'activité. --> Paie (externalisée via[...]

Assistant social / Assistante sociale du personnel

Emploi

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Service social du travail recherche pour différentes entreprises situées sur le département de la Gironde un(e) assistant(e) social(e) du personnel. Poste en CDI temps partiel 50% DEASS OBLIGATOIRE MISSION : - Contribuer à l'amélioration de la qualité de vie et des conditions de travail (QVCT) des salariés, en proposant un accompagnement individuel et sur mesure aux collaborateurs rencontrant des difficultés dans leur sphère personnelle et/ou professionnelle ; - Contribuer à l'organisation et l'animation de temps collectifs dédiés aux salariés (préparation à la retraite, forum logement, réunions d'informations dans les services...) ; - Participer à la mission handicap des entreprises et à la commission logement du Comité Social et Economique... PRINCIPALES ACTIVITES : - Recevoir en entretien individuel les salariés qui le demandent, créer une relation de confiance, avoir une écoute bienveillante pour leur permettre d'exprimer leurs besoins. Réaliser un diagnostic de la situation individuelle et accompagner le salarié dans la résolution de ses difficultés. - Construire le plan d'action avec les salariés, les accompagner dans leurs démarches, les conseiller et les soutenir[...]

Aide médico-psychologique

Emploi

Béziers, 34, Hérault, Occitanie

la Maison d'Accueil Spécialisée dispose de 41 places dont : 30 places en internat réparties au sein de 3 unités dont une dédiée aux personnes présentant des troubles du spectre autistique, 10 places en externat, 1 place en accueil temporaire. L'établissement accueille des personnes adultes, à partir de 20 ans et sans limite d'âge, en situation complexe de handicap mental et/ou psychique, avec altération de leurs capacités de décision et d'action dans les actes essentiels de la vie quotidienne. Il se compose de deux bâtiments, aux portes de Béziers, offrant un cadre de vie calme, chaleureux et accueillant avec des chambres privatives équipées de matériel adapté, des espaces paramédicaux (kinésithérapie, ergothérapie, musicothérapie, psychomotricité, .), des espaces collectifs et d'accueil des familles, une balnéothérapie, une salle de Snoezelen, un bassin thérapeutique. Missions : -Assister et/ou accompagner les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne, dans leurs soins et dans leurs relations à l'environnement (mobilité, toilette, alimentation, sorties.). -Préparer, programmer et animer des activités individuelles et collectives adaptées aux projets[...]

Animateur / Animatrice jeunesse

Chef / Cheffe de service maintenance industrielle

Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie

Agent recenseur / Agente recenseuse

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Agent recenseur / Agente recenseuse

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Assistant / Assistante ressources humaines

Agent recenseur / Agente recenseuse

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Agent recenseur / Agente recenseuse

Agent recenseur / Agente recenseuse

Agent recenseur / Agente recenseuse

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Chargé / Chargée de clientèle en assurances

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Second / Seconde de cuisine

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Peseur laitier / Peseuse laitière

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Chef de secteur non alimentaire

Agent / Agente d'entretien en crèche - halte-garderie

Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Gestionnaire paie et administration du personnel

Second / Seconde de cuisine

Agent recenseur / Agente recenseuse

Coordinateur / Coordinatrice de collecte de déchets

Employé / Employée de «picking»

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Opérateur(trice) de prod en montage-assemblage mécanique

Conseiller / Conseillère à l'emploi

Conseiller / Conseillère à l'emploi

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Agent recenseur / Agente recenseuse

Agent recenseur / Agente recenseuse

Chef gérant / Cheffe gérante de restaurant de collectivité

Aide-soignant / Aide-soignante

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Assistant social / Assistante sociale du personnel

Aide médico-psychologique

Ressources supplémentaires